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dc.creator Bradanini, Virginia
dc.creator Correia, Julieta
dc.creator Cruz, Florencia
dc.date.accessioned 2015-11-03T18:28:01Z
dc.date.available 2015-11-03T18:28:01Z
dc.date.issued 2012
dc.identifier.uri http://hdl.handle.net/123456789/3911
dc.description.abstract El objetivo principal de esta investigación es determinar cuáles son las principales estrategias utilizadas por las mujeres líderes en la resolución de conflictos y negociación de acuerdos que les permiten obtener resultados exitosos. La metodología utilizada para cumplir con los objetivos propuestos, responder a la pregunta planteada y llegar a una conclusión es explicativa – descriptiva. En el estudio de campo se contactaron líderes mujeres y sus correspondientes seguidores, así como también a una experta en el tema es
dc.format.extent 121 p. es
dc.language.iso es es
dc.publisher Universidad Argentina de la Empresa es
dc.title Liderazgo femenino: estrategias de resolución de conflictos y negociación desde la neurociencia es
dc.type Thesis es
uade.facultad Administración y Negocios es
uade.departamento Administración y Recursos Humanos es
uade.carrera Lic. en Administración de Empresas es
uade.contributor.tutor De Arteche, Mónica Regina
uade.subject.keyword Liderazgo Femenino es
uade.subject.keyword Neuroliderazgo es
uade.subject.descriptor Liderazgo es
uade.subject.descriptor Mujeres Gerentes es
uade.subject.descriptor Solución de Conflictos es
uade.subject.descriptor Toma de Decisiones es
uade.subject.descriptor Negociación es


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