Expatriados en Argentina

Cohen Freue, Laura Raquel

dc.coverage.spatial	ARGENTINA	es
dc.creator	Cohen Freue, Laura Raquel	es
dc.date.accessioned	2015-08-24T13:25:12Z
dc.date.available	2015-08-24T13:25:12Z
dc.date.issued	2015	es
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/123456789/2430	es
dc.description.abstract	El objetivo general del presente estudio es desarrollar un caso de estudio para analizar las políticas de expatriación desplegadas en 2010 para trabajadores brasileños que vinieron a trabajar a Argentina a la filial de una constructora brasileña, para analizar cuáles fueron las fortalezas, oportunidades, debilidades y amenazas de dichas políticas. Tiene como objetivos particulares analizar los orígenes de la empresa, sus inicios en la internacionalización y en la expatriación de profesionales y las expectativas a futuro; conocer la cultura de la compañía y las semejanzas y diferencias entre países; y describir los desafíos que se le presentan al líder de un expatriado y a un expatriado como líder	es
dc.format.extent	71 p.	es
dc.language.iso	es	es
dc.publisher	Universidad Argentina de la Empresa	es
dc.title	Expatriados en Argentina	es
dc.type	Thesis	es
uade.facultad	Business School	es
uade.carrera	Maestría en Dirección de Recursos Humanos (CHRO)	es
uade.contributor.tutor	Houlin, Donald	es
uade.subject.descriptor	Recursos Humanos	es
uade.subject.descriptor	Política Laboral	es
uade.subject.descriptor	Trabajadores Extranjeros	es
uade.subject.descriptor	Estudios de Casos	es
uade.subject.descriptor	Argentina	es
uade.subject.descriptor	Brasil	es
uade.autor.legajo	1046419